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搜奴网单游戏论坛 英雄联盟 LOL:拳头公司招人门槛有多奇葩?90%应聘者都做不到第3点
2019-7-12 10:40| 发布者: admin| 查看: 10| 评论: 0
摘要: 大家好,我是平哥游戏精读。今天我们来聊一聊关于“LOL拳头公司”的话题。作为一款运营九年的竞技网游,英雄联盟依靠独特的玩

LOL:拳头公司招人门槛有多奇葩?90%应聘者都做不到第3点

【摘要】LOL:拳头公司招人门槛有多奇葩?90%应聘者都做不到第3点全文主要根据以下几点:等要点进行全面解说。

大家好,我是平哥游戏精读。今天我们来聊一聊关于“LOL拳头公司”的话题。

作为一款运营九年的竞技网游,英雄联盟依靠独特的玩法体系和游戏机制可谓吸引了一大批人的加入。不过今天小编不跟大家聊游戏,我们一起来看看很多人都比较好奇的一件事,想要进拳头公司到底需要什么条件呢?90%应聘者都表示做不到。

首先,可能大家认为拳头公司上班的工作气氛肯定是非常严肃,这点小编告诉大家是错的,要知道Riot毕竟是一个游戏公司,所以所有的办公楼、办公物品基本都以LOL道具或者英雄命名,比如说Q、W、E、R、D、F命名的工作间,还有员工专属网吧,Riot老板对所有员工有一个要求,工作期间一定要多多打LOL,哈哈。

其次,Riot公司提供的岗位非常多,也非常复杂,就拿常见的英雄设计师而言,只要你有对应的专业知识,就可以在这里发挥自己脑洞,因为Riot设计部会把任何一个员工,哪怕是清洁工的想法都会融入到新英雄文库里去,就好像酒桶一样,这是来自某员工喜欢喝酒想象的一个角色,哈哈。

有了想法,自然要有设计流程,新英雄的制作有3个阶段,从背景到外观、再到技能机制,而像这种想法阶段并不难,其实最难的还是技能与外观、背景的磨合,因为这才是一个完整英雄。

不过针对重做英雄来看,今年Riot设计师已调整这个理念,毕竟该重做的大部分都已重做,现在需要给玩家带来的是新机制、新玩法、新的视觉冲击,所以我们期待2019年各种花里胡哨的新英雄上线吧。

在Riot上班还有一个福利,那就是英雄名字,只要你的想法符合实际,能在有效时间内设计出整套英雄,那么你的名字将会成为这个新英雄的代名词,就比如说霞和洛,要知道这是中国情侣员工文森和沫沫的象征代表。

所以整体说来,Riot无论是工作环境还是气氛都是其他游戏公司不能对比的,那么去拳头对招人的要求到底又有多奇葩呢?首先Riot人事表示他们从不看学校和成绩,但英语交流必须过关,且必须热爱LOL这款游戏,换句话说在LOL上班的员工不管是哪个岗位,至少都有段位,都非常喜欢打游戏。

其次,也是拳头最在意的一点,想要加入Riot就绝对不能有在游戏中骂人喷人的记录,因为人事会调取你的账号记录进行检查,一旦发现挂机这些违规行为,哪怕你学历再高,喜欢打LOL,都会被无情驳回,这也是90%应聘者遇到的难题。

最后拳头还有个加分项,那就是懂不懂音乐,毕竟你可以把Riot理解成一个音乐公司,只是改行做了游戏,哈哈。

各位小伙伴,看了这些条件,你们还想去Riot上班吗?


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